国网天津经研院组织开展职工体检报告解读活动一年一度的员工体检结束后，面对体检报告里一些专业术语、指标数据，到底要怎么理解？哪些问题要重视？哪些问题其实并不用太担心？都是职工比较关心却比较迷茫的问题。为了提升职工的生活品质，经研院于6月2日举办解读体检报告的活动。此次活动邀请天津医科大学总医院体检中心主任为职工们解读体检报告，让大家更好地了解自己的身体状况，掌握健康管理的方法和技巧。

　　在3个小时的活动中，医生们详细解读了职工们的体检报告，包括血压、血糖、胆固醇等指标的含义和分析。医生们还根据每个人的具体情况，结合年龄、性别、职业等因素进行综合分析，针对体检中存在的常见问题也给予了耐心的讲解，同时向在场中分享了许多健康小知识，并给出了专业的建议。大家纷纷表示，通过活动认识到了平时不良习惯的危害，体检报告解读活动非常有意义，让大家进一步了解了自身健康状况。

　　此次活此次活动不仅让职工们更加了解自己的身体状况，也让大家认识到了健康管理的重要性。通过掌握健康管理的方法和技巧，职工们可以更好地保护自己的身体健康，提高生活品质和工作效率。

　　此外，经研院还为职工们提供了一系列健康管理服务，包括瑜伽、健身活动等，让职工们在工作之余也能够关注自己的身体健康，享受健康、快乐的生活。

　　通过此次活动，经研院希望能够引导职工们养成健康的生活习惯，提高职工在工作中和生活中的自我保健意识，为员工健康保驾护航的同时为企业健康发展注入强劲动力。

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　　1月22日，经研院召开2024年安全生产工作会议暨安委会第一次会议。院长、党委郭铁军出席会议并讲话。、副院长张军主持会议，传达国网公司、天津公司两级安全生产会议精神并作总结讲线年安全生产工作意见。经研院领导班子成员出席。郭铁军指出，在过去的一年，经研

　　1月23日下午，国网天津经研院规划评审中心组织开展“数智化坚强电网”学习，重点对《国家能源局关于加快推进能源数字化智能化发展的若干意见》、国网公司构建数智化坚强电网的概念、主题要义、重点方向等进行了学习。2023年国家能源局印发了《关于加快推进能源数字化智能化发展的若干意见》，提出能源

　　1月20日，国网天津经研院安全监察部相关人员赴公司服新220千伏输变电工程基建作业现场，开展春节前高风险基建安全监督检查，全力支撑公司迎峰度冬期间电网基建工程建设的安全稳定。本次检查是为进一步加强春节前高风险作业管控，结合当前施工作业风险和潜在风险隐患，对施工人员防高坠、近电作业防触电

　　1月19日，国网天津经研院规划评审中心赴城东公司就110千伏电网目标网架构建过程中，系统一次和二次专业协同配合情况开展交流研讨。“110千伏电网目标网架专题研究（二次系统）”是经研院牵头承担的公司“十五五”配电网规划重点研究课题之一。“十四五”以来，天津110千伏电网目标网架构建进程加快，电

　　1月15日，国网天津经研院规划评审中心开展天津电网2030年及远景年目标网架研究讨论会，相关专业人员参加会议。本次会议就天津电网“十五五”网架规划方案及远景年目标网架构建方案进行交流研讨，与会人员讨论热烈，充分发挥专业才能，提出多种网架构建方案，为后续课题开展奠定坚实基础。满足天津地区

　　1月12日，国网经研院在北京组织召开华北电网“十四五”中期评估新增项目讨论会，国网发展部、华北分部、国网经研院、中国电科院、公司发展部、国网天津经研院规划评审中心相关人员参加会议，由规划评审中心负责编制的规划项目方案顺利通过审查。会上，规划评审中心针对本次“十四五”中期评估新增的500

　　1月12日，由国网天津经研院设计的风顺（南港东）220千伏变电站正式投入运行。风顺站位于滨海新区南港工业区内，风顺站的成功投运不仅为南港工业区提供了可靠电源，也为周边风光发电提供了接入并网点；进一步为天津地区的能源安全筑起了一道坚强的堡垒。在整个风顺220千伏输变电工程的设计建设过程中，

　　1月11日，国网天津经研院技经中心组织召开最高投标限价界定与公布暨2023版清单计价规范研讨会，公司各建设单位技经人员受邀参加此次会议。目前，随着国网企标2023版输变电工程量清单计价规范的发布实施，以全费用综合单价为特征的计价模式，开启了工程量清单计价新的阶段。相较于综合单价，全费用综合

　　在一片冬日麦田中，气锤的轰鸣声打破了这份宁静，一根PRC预制管桩在被精准地打入地下。这里，是如京110千伏送出线日，国网天津经研院规划评审中心线路评审团队赴宝坻现场观摩如京110千伏送出线路工程中的PRC预制管桩施工应用，直观感受预制管桩施工的工艺流程和机械化施工的魅力

　　1月8日下午，国网天津经研院规划评审中心组织开展分布式电源相关技术标准宣贯学习，重点对《分布式电源调度运行管理规范》、《分布式电源调度管理功能建设及应用规范》等最新技术标准进行了交流研讨。当前我国分布式电源处于爆发式增长阶段，亟需相关技术标准科学引导分布式电源接入和运行管理。首先，

　　1月4日，国网天津经研院规划评审中心开展配网规划专业交流，相关专业人员参加会议，会议就当前天津电网无功平衡面临的形势、存在的问题以及应对措施等展开了交流研讨。针对天津电网感性无功配置不足，导致电压水平持续升高的现状，本次专业研讨会深入讨论了感性无功配置不足产生的原因并对相关应对措施

　　最近，盐城供电公司审计监管部开展的《基于因子分析法的内部审计人员专业能力评价模型研究——以电力企业的513份问卷调查为例》成果，在全国457项成果中脱颖而出，被中国内部审计协会评为“2023年内部审计理论研讨一等奖”,成为江苏省范围内唯一获得中国内部审计协会表彰的企业。一直以来，盐城供电公

　　2023年12月26日，岱海发电公司组织召开2023年度中层干部述职测评会，公司领导班子成员、中层干部及员工代表80余人参加了此次述职测评会。公司、董事长于沛东主持会议并讲话。会上，六位中层部门正职从德、能、勤、绩、廉及素养、意识形态等多方面进行了现场述职，在展示成绩和亮点的同时，

　　为引导广大党员干部进一步强化党员意识、厚植人民情怀、自觉履行党员义务，华润电力盘锦公司党委聚焦主责主业，践行“以人为本”发展思想，扎实开展“我为群众办实事”实践活动，用实际行动彰显国有企业的使命与担当。“情系员工健康”知识讲座11月30日，盘锦公司综合党支部联合辽油宝石花医院健康管理

　　在大干四季度，冲刺全年目标的关键时期，按照电力集团统一部署安排，12月份，陕煤电力运城公司开展了年度内部审计工作。本次审计分别对“大宗药品采购及应用”、“2023年输煤运行人工费用”、“2023年科技研发费用”谈球吧官方app下载、“1号炉空预器换热元件改造”四个项目进行了详细核查，对制度执行和内控管理过程进

　　12月26日，广东电网公司电子会计档案单套管理建设总结汇报暨评估验收会在广州供电局成功举行。在南方电网公司、广东省档案局、广东省财政厅的见证下，由国家级档案、会计、信息化等权威专家组成的评审组进行评估和验收。经综合评审，专家组一致认为：广东电网公司电子会计档案单套管理工作符合国家标准

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　　近日，陕西省第二十九届企业管理现代化创新成果名单揭晓，陕煤电力运城公司《电力企业三项制度改革创新与实践》项目荣获创新成果三等奖。本项创新成果聚焦陕煤电力运城公司深化三项制度改革的典型做法进行总结提炼，介绍了该公司通过实施健全法人治理结构、开展市场化用工、推行差异化薪酬分配、完善职

　　近日，2023中数联盟会员代表大会暨数字经济高质量发展论坛在京举行。会上发布了《2023数字化应用场景与解决方案》研究报告，经专家评议审核，远光软件司库管理-“资金数智支付体系”入选2023数字化应用场景优秀解决方案，承建的客户项目——国网四川省电力公司“基于生物识别和物联网技术的智能化U盾安

　　2023年以来，国网涡阳县供电公司多措并举，全面开展违规吃喝专项整治工作，坚决防范“四风”问题反弹，持续营造风清气正连接从业氛围。加强理论学习，提高思想认识。该公司多次召开专题会议学习传达上级要求，安排部署违规吃喝专项整治工作。同时将相关内容纳入党委理论中心组、“三会一课”等进行学习

　　近日，中国管理科学学会和《企业家》杂志社联合发布了第二届（2023）国有企业深化改革实践成果，活动旨在遵循习总和党中央的指示、落实国务院国资委“国有企业改革深化提升行动”要求，总结提炼出一批有影响力的标志性成果，并积极探索建立成果共享与转化机制，进而推动国有企业高质量发展。由“远

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　　10月9日,国网冀北技培中心组织进行人力资源保密专项工作研讨部署,进一步强化全员保密意识,切实做好人资相关资料信息的保密管理,确保不发生信息泄密问题。本次专项工作研讨针对人力资源工作通常涉及的相关政策,包括干部任免、薪酬体系等敏感信息,从个人信息泄露、员工权益泄露两方面做了细致的安排,对维

　　提高青年员工对重大项目服务的理解认识，最近，盐城供电公司开展了重大项目服务主题微讲堂活动，围绕如何让重大项目办电环节更少等焦点问题，宣贯了江苏省电力公司重大项目服务“五个一”（一体化设计、一站式服务、一对一挂钩、一揽子接电、一条龙能效）服务机制。读来笔者生出许多感慨来。35千伏及以

　　9月13日，为推进人才培养工作，提高新员工锅炉专业岗位技能水平，国能晋江热电公司开展青工现场技能强化培训，按下新员工成才的“加速键”。此次培训，由各个班组经验丰富的师傅在现场开展“传、帮、带”，围绕天然气炉的启停及软化水系统操作和负荷调整等展开培训，确保专业理论知识和现场教学相结合

　　为贯彻落实党的二十大精神和“我为群众办实事”实践要求，9月14日，国能（泉州）热电有限公司开展个人所得税专项附加扣除标准提升政策宣贯“送春风”服务，切实确保广大员工“知政策、懂操作、会申报、享惠利”。该公司在国家系列惠民政策发布后，第一时间安排财务专责对政策进行研读，根据《国务院关

　　为帮助新员工尽快适应工作，提升技能，助推成长成才，最近，盐城供电公司新员工第三小组开启了第一段实习旅程，赴盐城供电怡能集团开展为期四周的轮岗见习，去各个部门轮岗“走一遭”，有序推进“1+N”岗位锻炼，激发岗位活力，增强新进员工队伍的素质和能力，开启新员工职业生涯的一段新旅途。“1+N”

　　入夏以来，国能龙岩发电公司以加强危险源宣传、辨识、管控入手，不断提升员工现场危险源辨识能力，从源头处卡控事故因果链，真正实现风险预控，有效保障夏季安全生产。该公司各班组在班前会布置完工作任务后，由各岗位员工对当班负责的工作中，可能存在的风险提前辨识，查找本项工作任务存在的风险，熟

　　共忆军旅岁月凝聚奋进力量。日前，在中国人民解放军建军96周年之际，陕投电力运营召开庆祝“八一”建军节暨退役军人座谈会。“我是中国人民解放军军人，我宣誓：服从中国党的领导，全心全意为人民服务服从命令……”在铿锵有力的誓词中座谈会拉开了帷幕。大家畅所欲言，重温那段难忘的军旅生涯及退

　　盐城供电公司工会与盐城市快递行业工会联合会开展“结对共建联手强家”活动并签订结对协议，结对双方就工会工作情况进行交流，并围绕工会“六有”建设目标、“五互”形式等进行了探讨。同时，双方就如何有效提升新业态基层工会的工作能力，努力让新业态基层工会转起来强起来。“结对共建联手强家”是工